Informations de base

Presentation

La gestion efficace des ressources humaines repose sur une parfaite maîtrise des fondamentaux juridiques, administratifs et sociaux de l’entreprise. L’Executive Certificate en Gestion des Ressources Humaines de HEC Rabat permet aux professionnels de sécuriser et d’optimiser leurs pratiques RH en intégrant les exigences réglementaires, les processus de paie et l’administration du personnel. Conçu pour les collaborateurs RH, responsables paie, gestionnaires administratifs ou toute personne en prise directe avec les obligations RH, ce certificat met l’accent sur les bonnes pratiques opérationnelles et la cohérence des processus RH dans l’entreprise.

Objectifs

• Appliquer le cadre juridique de la gestion RH, en maîtrisant les obligations de l’employeur, le contrat de travail et les relations sociales

• Gérer avec fiabilité la paie et les déclarations sociales, en comprenant les mécanismes de rémunération, les calculs et les contraintes déclaratives

• Piloter efficacement l’administration du personnel, depuis la gestion documentaire RH jusqu’à la coordination avec les autres fonctions (recrutement, formation, paie…)

Programme

• Module 1

  Organisation et cadre juridique de la GRH

  • Cadre légal du travail et obligations de l'employeur

  • Contrat de travail, temps de travail, discipline, rupture

  • Organes de représentation du personnel

  • Représentation du personnel et dialogue social

• Module 2

  Système de rémunération et techniques de calcul salarial

  • Analyser le contenu du bulletin de paie

  • Déterminer le salaire brut

  • Calculer les cotisations sociales

  • Gérer la déclaration sociale

• Module 3

  Gestion Administrative RH

  • Dossiers individuels et gestion des documents RH

  • Suivi des absences, congés et mouvements du personnel

  • Rédaction des documents RH (attestations, contrats, courriers)

  • Coordination avec les autres fonctions RH (paie, formation, recrutement)

Conditions d'accès

• Le Certificat est accessible aux détenteurs d’un diplôme de niveau supérieur ou encore justifiant d’une expérience professionnelle significative.

Tarifs